Dr.
Mark Bosmans
Postdoc onderzoeker Arbeids- en Organisatievraagstukken in de Gezondheidszorg
0302729863
Onderzoek
Binnen het Onderzoeksprogramma Arbeids- en Organisatievraagstukken in de Gezondheidszorg werk ik mee aan verschillende projecten. Daarnaast ben ik als onderzoeker werkzaam binnen het onderzoeksprogramma Rampen en Milieudreigingen.
Projecten
Publicaties
- 2020|Bosmans, M., Keuper, J., Batenburg, R. De arbeidsmarkt van de huisartsenzorg in werkgebied Medrie. Utrecht: Nivel, 2020.
- 2020|Bosmans, M., Batenburg, R., Keuper, J. De arbeidsmarkt van de huisartsenzorg in Oost-Nederland. Utrecht: Nivel, 2020.
- 2020|Bosmans, M., Keuper, J., Batenburg, R. De arbeidsmarkt van de huisartsenzorg in werkgebied HCDO. Utrecht: Nivel, 2020.
- 2020|Bosmans, M., Keuper, J., Batenburg, R. De arbeidsmarkt van de huisartsenzorg in werkgebied Medicamus. Utrecht: Nivel, 2020.
- 2020|Bosmans, M., Keuper, J., Batenburg, R. De arbeidsmarkt van de huisartsenzorg in werkgebied CHPA/FEA. Utrecht: Nivel, 2020.
- 2020|Bosmans, M., Keuper, J., Batenburg, R. De arbeidsmarkt van de huisartsenzorg in werkgebied HZ Oude IJssel. Utrecht: Nivel, 2020.
- 2020|Bosmans, M., Keuper, J., Batenburg, R. De arbeidsmarkt van de huisartsenzorg in werkgebied SHT/THOON. Utrecht: Nivel, 2020.
- 2020|Bosmans, M., Batenburg, R., Keuper, J. Een strategische arbeidsmarktverkenning van de huisartsenzorg in Oost-Nederland. Resultaten van de praktijkenquête 2019 en lokale vraag-aanbod prognoses. Utrecht: Nivel, 2020.
- 2020|Bosmans, M., Keuper, J., Batenburg, R. De arbeidsmarkt van de huisartsenzorg in werkgebied HOOG. Utrecht: Nivel, 2020.
- 2019|Vis, E., Bosmans, M., Batenburg, R. Hoe kan de opleiding huisartsgeneeskunde volgens alumni worden verbeterd? Een focusgroep- en survey-onderzoek onder huisartsen die tot 5 jaar geleden zijn afgestudeerd aan alle opleidingslocaties in Nederland. Utrecht: Nivel, 2019.
- 2019|Vis, E., Bosmans, M., Batenburg, R. Infographic. Praktijkvoering belangrijkste verbeterpunt huisartsopleiding. Utrecht: Nivel, 2019.
- 2019|Bosmans, M.W.G., Setti, I., Sommovigo, V., Velden, P.G. van der. Do type D personality and job demands-resources predict emotional exhaustion and work engagement? A 3-wave prospective study. Personality and Individual Differences: 2019, 149, 167-173
- 2019|Velden, P.G. van der, Muffels, R.J.A., Peijen, R., Bosmans, M.W.G. Wages and employment security following a major disaster: a 17-year population-based longitudinal comparative study. PLoS One: 2019, 14(3), e0214208
- 2018|Batenburg, R., Bosmans, M., Versteeg, S., Vis, E., Asten, B. van, Vandermeulen L., Kruis, L. van der. Balans in vraag en aanbod huisartsenzorg. Utrecht: Nivel, Prismant, 2018.
- 2015|Hendriks, M., Vries, J.L.E. de, Bos, M., Mosca, I., Oortwijn, W., Plass, A.M. Evaluatie van de beleidswijziging van het verstrekken hoortoestellen in 2013: de gevolgen van de beleidswijziging voor de ervaren kwaliteit en betaalbaarheid van de hoorzorg. Utrecht: NIVEL, 2015.
- 2011|Snoeijs, S., Strijbis, A., Bos, M., Dijk, L. van. Vasculair risicomanagement in de tweede lijn: volgens de zorgstandaard? Meting in de tweede lijn. Utrecht: NIVEL, 2011.
- 2010|Boheemen, C.A.M. van, Geffen, E.C.G. van, Philbert, D., Bouvy, M.L., Bos, M., Dijk, L. van. Vasculair Risicomanagement vanuit patiëntperspectief: volgens de zorgstandaard? Nulmeting patiënten. Utrecht: NIVEL, 2010.
- 2010|Vervloet, M., Brabers, A., Bos, M., Dijk, L. van. Vasculair Risicomanagement in de huisartspraktijk: volgens de zorgstandaard? Nulmeting eerste lijn. Utrecht: NIVEL, 2010.
- 2010|Boheemen, C. van, Geffen, K. van, Philbert, D., Bos, M., Dis, I. van, Strijbis, A., Bouvy, M., Dijk, L. van. Care for patients with an increased risk for cardiovascular diseases. European Journal of Public Health: 2010, 20(suppl. 1) 212. Abstract. 3rd European Public Health Conference 'Integrated Public Health', 10 - 13 November 2010, Amsterdam.
CV
Professioneel verleden
Mark Bosmans behaalde zijn master in development studies bij Radboud Universiteit Nijmegen in 2008, en zijn Ph.D. bij Tilburg Universiteit. Sindsdien heeft hij als senior onderzoeker gewerkt bij Fier, en als universitair docent bij ReflecT (Tilburg University). Sinds april 2018 is hij werkzaam als postdoc/senior onderzoeker bij Nivel.
Opleiding
Ph.D. Psychologie, Tilburg University (2015)
Master Development Studies, Radboud Universiteit Nijmegen (2008)
Master Development Studies, Radboud Universiteit Nijmegen (2008)